为充分贯彻落实党的十九届五中全会精神，领悟“十四五”新阶段、新理念、新格局的科学内涵，10月15日下午，区委党校组织2021年武进区新录用公务员举行“我和我的十四五”专题研讨会，让年轻干部在“十四五”开局之年携手同路人，致敬新征程。

研讨会采取分组研讨、集中交流、交叉点评的方式进行。5个小组在全员轮流发言的基础上各提炼出一个核心关键词，同时确定一名学员代表，围绕关键词上台进行交流发言，发言结束后再由后一小组学员进行交叉点评。90分钟的内部讨论，小组成员畅所欲言、各抒己见，紧扣区情实事求是，结合自身以小见大，在思维的碰撞中勾勒出不同的“十四五”践行方式。

集中交流环节，第一组代表杨琪率先上台，以“赶考”作为关键词，将“十四五”规划理解成中国共产党给自己出的考卷，每一道考题都是全新的挑战，答好每一道题都需要付出非凡的努力。而交出武进“高质量”和“一体化”区域发展的答案是：一要坚定信心，不断夯实理想信念之基；二要勤奋学习，不断提高实际工作本领；三要担当奉献，不懈奋斗于新的伟大征程。

第二组代表吴孟狄围绕关键词“互联互通”层次分明地阐述了互联互通的重要性，加强互联互通，可以实现合作共赢、发挥集体潜能、改善民生福祉。通过多地区、多部门、多方式互联互通，推动产业结构转型和产业链发展，大力推广“民生茶社”，鼓励“老沈工作室”等基层民间调解模式，加强与群众的互联互通，帮助群众解决实际问题。

第三组选择“创新”这一关键词，小组代表汤家欣从为什么要创新切入，提出创新为发展“注能”，创新决定武进未来。同时结合自身在嘉泽法庭的工作经历，探索实现创新发展理念的方式：创新+基层治理、创新+司法工作。依托“法官进网格”，在全镇设立“左邻右理”法官服务站，构建“一站式”纠纷解决平台，只有让基层治理与创新融合，才能解决基层实际问题。

第四组代表赵景栋以“高质量发展”为重点，提出首先要正确认识新发展阶段，努力把握高质量发展机遇；其次要全面贯彻新发展理念，努力实现高质量发展；最后积极构建新发展格局，努力实行新发展思路。为了实现高质量发展，自己要加强学习理论知识，要拓展提升专业水平，要科学优化工作方法，要深入基层，做一名合格的人民公仆。

第五组代表周琳的关键词是“振兴”，突出武进十四五大力发展振兴的必要性，从经济发展、人民生活、生态环境、文化建设、社会治理的宏观维度，再到立足长远、立足本职、立足当下的微观视角。强调实现经济高质量发展需要大力发展“新经济”、集中建好“新大脑”、建立健全“新体制”。

在交叉点评环节高潮不断，点评者字字珠玑，金句频现。展现了武进公务员“勇争一流，耻为二手”的精神风貌，也让新任公务员们在浓厚的研讨氛围中感受到“十四五”规划凝聚起的磅礴伟力，更加坚定信心要为武进区奋力争当全市智造名城主引擎、全省现代化建设排头兵的目标奋力前行。